Kezdőlap
| Jövedelmigazolás: új szabályok szeptembertől | ||
2012. szeptember 2-tól a 239/2012. (VIII. 30.) kormányrendelet módosította a kötelező egészségbiztosítás ellátásairól szóló törvény végrehajtási rendeletét, azaz a 217/1997. (XII. 1.) kormányrendeletet. A módosítás következtében a jövedelemigazolásra vonatkozó szabályok változtak. 2012. szeptember 2-ig a jövedelemigazolás pótlapjára kellett rávezetni a nem rendszeres jövedelem összegét, jogcímét, a kifizetésre való jogosultság időtartamát, a kifizetés időpontját. 2012. szeptember 2-től ezeket az adatokat a jövedelemigazoláson kell feltüntetni, azaz a jövedelemigazolásra külön fel kell vezetni az irányadó időszakban kifizetett nem rendszeres jövedelem összegét, jogcímét, megjelölve a kifizetésre való jogosultság időtartamát, valamint a kifizetés időpontját. A jövedelemigazolás mellékletét képező pótlap használata pedig csak akkor válik kötelezővé, ha a kifizetett nem rendszeres jövedelem feltüntetésére a jövedelemigazoláson nincs elegendő hely. A fent leírtakkal kapcsolatban az alábbiakat olvashatjuk az OEP tájékoztatójában, amelyet a társadalombiztosítási kifizetőhelyeknek állított össze: - „A „régi típusú” OEP-B/1 igazolás kiadása esetében a jövedelemigazolás mellékletét képező pótlapon kell szerepeltetni a nem rendszeres jövedelem összegét, jogcímét, megjelölve a kifizetés jogosultságának időtartamát, valamint a kifizetés időpontját. A pótlapon közölt nem rendszeres jövedelmeket egy összegben kell a jövedelemigazolásra felvezetni. A pótlapot számítógépes programmal is elő lehet állítani. Továbbá a biztosítottnak már nem csak a pénzbeli ellátásra vonatkozó kérelmekor kell átadnia a foglalkoztatónak a jövedelemigazolást, hanem köteles ezt megtenni a biztosítási jogviszony létrejöttekor. Mindezek alapján a módosítás kimondja, hogy „a biztosított a biztosítási jogviszony létrejöttekor a foglalkoztató rendelkezésére bocsátja az előző év első napjától minden más munkáltató által kibocsájtott jövedelemigazolást. Foglalkoztató hiányában a biztosított a pénzbeli ellátás iránti kérelemmel együtt az irányadó időszak jövedelmét igazoló jövedelemigazolást közvetlenül az egészségbiztosítási szakigazgatási szervhez nyújtja be.” Abban az esetben, ha a biztosított jogviszonyának kezdetekor a jövedelemigazolást nem adja át, a foglalkoztató köteles őt erre felszólítani. Ennek keretében a biztosítottnak be kell szereznie a jövedelemigazolást az előző foglalkoztatójától, kivéve azt az esetet, ha a biztosított a jogviszony kezdetét megelőző év első napjától nem állt biztosítási jogviszonyban, ilyen eset lehet például: ha a biztosítási jogviszony ma kezdődne, akkor abban az esetben nem kell a jövedelemigazolást beszerezni, ha a biztosított már 2011. január 1-től nem rendelkezett biztosítási jogviszonnyal. Ezen jogviszony hiányáról a biztosítottnak írásban nyilatkoznia kell, a foglalkoztató pedig köteles ezt a nyilatkozatot öt évig megőrizni. A 2012. szeptember 2-tól hatályos módosítás rendelkezik továbbá arra vonatkozóan is, hogy miként kell eljárni akkor, ha a biztosított a fenti kötelezettségének nem tesz eleget. Mindezek alapján, amennyiben a biztosított a foglalkoztató felhívására nem szerzi be az előző foglalkoztatójától a jövedelemigazolást, úgy pénzbeli ellátás iránti igény benyújtásakor, az ellátást elbíráló szerv a rendelkezésére álló adatok alapján hozza meg a döntését.
|
||
| 2012.09.12 08:48:13 | | | Vissza |
Hírarchívum© Detektor Plusz 2010 Minden jog fenntartva.
powered by SiteSet
|